茶葉加工技術(shù)？

分萎凋、發(fā)酵、加工、精制、、干燥、殺青等技術(shù)

考試總結(jié)怎么寫好看？

這回考試，由于我太粗心，不該扣分的被扣了，我保證，從現(xiàn)在開始。我要改掉粗心的習(xí)慣，爭(zhēng)取下回進(jìn)步一大步！

怎么寫好公文以及總結(jié)？

1·首先，學(xué)習(xí)基本的政治思想理論。至少要知道什么是毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表、科學(xué)發(fā)展觀等理論，還要了解目前中共中央關(guān)于重點(diǎn)工作的精神和相關(guān)指示。這些內(nèi)容的學(xué)習(xí)，能確保你的文章不會(huì)犯政策上或方向上的錯(cuò)誤。

2·其次，要學(xué)習(xí)公文寫作。了解里面的文種、適用范圍以及文種的組成結(jié)構(gòu)。如果是辦公室人員，還要了解每個(gè)文種對(duì)應(yīng)的結(jié)構(gòu)和它們字體的大小。一般公文分為公告、公示、命令、決定、指示、通知、批復(fù)、請(qǐng)示等文種。公告是意思表達(dá)機(jī)關(guān)確定，而意思接受機(jī)關(guān)不確定的文種，由標(biāo)題、正文、發(fā)布機(jī)關(guān)名稱、發(fā)布日期組成。標(biāo)題一般要說明意思表達(dá)機(jī)關(guān)名稱和事項(xiàng)說明。公示和公告的結(jié)構(gòu)大致相同，但公告適用范圍比公示大。公告適用于向國(guó)內(nèi)外宣告重要事項(xiàng)，公示的范圍就小多了，一般只宣告一范圍內(nèi)的重要事項(xiàng)。具體來說，重要的政策宣傳采用公告，一些部門的人事任免采用公示。命令、決定、指示、通知結(jié)構(gòu)大致相同，有明確發(fā)文機(jī)關(guān)和接受機(jī)關(guān)（決定有時(shí)候可以沒有接受機(jī)關(guān)），不同的是，決定是表明態(tài)度，指示是對(duì)一個(gè)問題進(jìn)行明確，命令則是需要收文機(jī)關(guān)必須做出某些行為，通知是發(fā)文機(jī)關(guān)對(duì)收文機(jī)關(guān)傳遞一些情況，批復(fù)則是對(duì)接受機(jī)關(guān)對(duì)發(fā)文機(jī)關(guān)某些問題的正式回答。請(qǐng)示則是發(fā)文機(jī)關(guān)對(duì)收文機(jī)關(guān)關(guān)于某些問題的匯報(bào)和尋求依據(jù)或是尋求幫助。一個(gè)辦公室人員還需要了解行文的流程，收文是如何，發(fā)文又是如何的。

3·再次，多加揣摩和總結(jié)。要仔細(xì)揣摩公文寫作和一些文學(xué)作品語(yǔ)言上的差異。公文寫作的語(yǔ)言要求準(zhǔn)確、嚴(yán)肅、簡(jiǎn)潔、力量，在描述問題的時(shí)候，也允許采用形象和活潑的語(yǔ)言。公文寫作是決定不允許夸張的手法。要經(jīng)?？纯慈嗣袢?qǐng)?bào)上采用的新提法和新詞匯。在一篇公文采用一些的提法和詞語(yǔ)，公文肯定會(huì)更像樣。在謀篇布局方面。首先要理清思路，這是一篇文章的邏輯結(jié)構(gòu)，一定選擇一個(gè)讓別人能快速搞懂問題的思路。接著點(diǎn)清意義?？梢越Y(jié)合時(shí)代背景，也可以從上級(jí)指示精神出發(fā)，也可以實(shí)際動(dòng)態(tài)，也可以從出現(xiàn)問題入手。最后是充實(shí)各個(gè)內(nèi)容塊，將步驟以準(zhǔn)確的語(yǔ)言寫入，或者是鮮活的例子充實(shí)其中。文章結(jié)尾要承上又要留有新意的收尾。

4·最后，是多加練習(xí)。光說不練，說的再多也是茫然。公文寫作更是如此，不多去練習(xí)，很難形成一種準(zhǔn)確說明問題的本領(lǐng)。語(yǔ)言和文字的輕車駕熟是需要長(zhǎng)期的聯(lián)系的。

怎樣寫好項(xiàng)目總結(jié)？

XX項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告XX單位管理委員會(huì)（你要匯報(bào)的機(jī)構(gòu)，不能針對(duì)個(gè)人）：受領(lǐng)導(dǎo)指派，我于XX年XX月XXX日負(fù)責(zé)XX項(xiàng)目。X個(gè)月來，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及同志們的密切配合下，項(xiàng)目進(jìn)展順利。于XX年XX月XX日?qǐng)A滿地完成了該項(xiàng)工作?，F(xiàn)將項(xiàng)目建設(shè)情況匯報(bào)如下：

一、項(xiàng)目基本情況：這一段回顧一下項(xiàng)目立項(xiàng)的依據(jù)及意義。

二、建設(shè)中的工作情況（最好給每一個(gè)小標(biāo)題都起一個(gè)煽情的名字）你是如何干的。包括你的指導(dǎo)思想、工作方針、工作措施、工作實(shí)際?？梢约尤胍粌蓚€(gè)工作片斷，以顯得更加真實(shí)、感人。其實(shí)主要目的應(yīng)該是向領(lǐng)導(dǎo)邀功。

三、建成后的各項(xiàng)指標(biāo)，要有具體數(shù)據(jù)，并以簡(jiǎn)要的分析做結(jié)語(yǔ)（這一段和二、建設(shè)中的工作情況調(diào)換也可以。靈活掌握吧）。

四、存在的不足：（在這里矯情一下，比如發(fā)現(xiàn)了自身知識(shí)積累不足等）五、幾點(diǎn)體會(huì)：（在這里你向領(lǐng)導(dǎo)表忠心。以“總之，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，該項(xiàng)目取得了成功，你個(gè)人的業(yè)務(wù)素質(zhì)也在工作中也得到了提高”結(jié)束本段）。以上是XX項(xiàng)目工作情況。請(qǐng)審閱。XXX（這里是姓名，前面也可加公司名稱和職務(wù)）年月日

如何寫好網(wǎng)上訂單總結(jié)？

根據(jù)用戶下的訂單數(shù)量和用戶評(píng)價(jià)進(jìn)行總結(jié)。

怎樣寫好ktv收銀總結(jié)？

2009年*月份工作計(jì)劃新的一個(gè)月開始了，回首上個(gè)月我們部門認(rèn)真完成了以下幾點(diǎn)工作：第一：第二：第三：第四：*月份我們做的不夠好的還要改進(jìn)的有以下幾點(diǎn)：第一：第二：第三：以上就是本人對(duì)本部門上個(gè)月的工作總結(jié)。

接下來的*月份，我有以下工作計(jì)劃要去實(shí)現(xiàn)：第一：第二：第三：第四：xxx2009年*月*日

怎么寫好工作總結(jié)和計(jì)劃？

　　1．在工作總結(jié)開頭時(shí)，不要寫過多的感慨，也就是與工作無關(guān)的“大話”，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)根本也沒時(shí)間看，如果過長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你太形式化，不直接。

　　2．不要將工作總結(jié)寫成崗位職責(zé)，換句話說，就是要寫出你都做了哪些工作，要將成績(jī)先列出來，針對(duì)比較值得一提的工作難點(diǎn)克服過程，可以寫一寫。

　　盡量用“完成了……”而不是“負(fù)責(zé)……”。

　　3．如果你平時(shí)工作周報(bào)做的很完善，那你年底要省事多了，最好將每項(xiàng)工作的完成情況用數(shù)字表示出來。尤其是在強(qiáng)調(diào)自己的成績(jī)時(shí)，一定要注意用“比去年同期增長(zhǎng)了……”“比去年節(jié)約了成本*%，不要忘記付上這個(gè)數(shù)字是如何算得的。

　　4．盡量多用表格和圖表分析的方式來展示和說明你取得的成績(jī)。

　　5．對(duì)于自己工作不足的地方也要詳細(xì)說明，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)最不喜歡報(bào)喜不報(bào)憂的員工，或者只是一味的肯定自己，卻看不到自己不足的員工。

　　6．盡量多想想用自己的風(fēng)格特點(diǎn)去寫，不要從網(wǎng)上拷備模板，因?yàn)槟隳芟氲降?，別人也可能想到，領(lǐng)導(dǎo)看到你與他人沒什么區(qū)別時(shí)，也會(huì)把你納入普遍的行列，說不準(zhǔn)看一半關(guān)鍵部分沒看到就給你放一邊啦。

　　7．盡量總結(jié)出領(lǐng)導(dǎo)想知道但并沒有要求過你提供的部分，你會(huì)問我怎么知道，那你就要好好思考啦，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)關(guān)注什么？想想今年例會(huì)中，他都強(qiáng)調(diào)過什么？那就是他想知道的進(jìn)展情況和數(shù)據(jù)說明啊。我去年就是因?yàn)樘峁┝斯靖鞑块T的激勵(lì)情況，并對(duì)這個(gè)激勵(lì)情況做了分析圖，同時(shí)提出了改善建議，獲得領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)的。

　　8．注意語(yǔ)句簡(jiǎn)練，通俗，以最簡(jiǎn)單的方式說明問題就可以了。這又不是寫小說，過份修飾詞澡會(huì)感覺不夠親切，務(wù)實(shí)。

　　9．注意排版，一年這么一次給領(lǐng)導(dǎo)展示的好機(jī)會(huì)，一定要呈給領(lǐng)導(dǎo)一份版面清晰，一目了然的總結(jié)計(jì)劃報(bào)告。有必要的話可以考慮PPT演示文稿。

　　對(duì)于計(jì)劃：

　　工作計(jì)劃的工作內(nèi)容和工作總結(jié)的內(nèi)容基本相同。不同的是它包含了更多的計(jì)劃性。

　　1.工作思路。一步步做的工作，其實(shí)是個(gè)工作流程的思路。指按照公司，單位制定的戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行的工作步驟，先做什么，再做什么。

　　2.工作創(chuàng)新點(diǎn)。這是區(qū)別于其他人的競(jìng)爭(zhēng)籌碼。要想自己在企業(yè)中獲得影響力，必須具備自己的特色，也就是工作的創(chuàng)新點(diǎn)。個(gè)人因性格，工作經(jīng)驗(yàn)，技能等不同，在工作的創(chuàng)新上表現(xiàn)也會(huì)有不同。

　　3.自己打算親自做的幾件大事。對(duì)公司，同事，個(gè)人，乃至業(yè)內(nèi)能產(chǎn)生影響。能充分體現(xiàn)出自己的實(shí)力。

　　4.達(dá)到量化的目標(biāo)。量化的目標(biāo)說明能更實(shí)際的說明問題，給人以踏實(shí)的感覺。

　　5.自己提出的實(shí)施建議。

　　6.對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的控制措施。

　　7.時(shí)間

　　8.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)：業(yè)績(jī)指標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，部門決策等等。

　　在工作內(nèi)容中，同樣要明確工作職責(zé)，目標(biāo)可達(dá)成程度，達(dá)成的績(jī)效，潛在的風(fēng)險(xiǎn)及其控制等。

　　希望回答對(duì)你有幫助。請(qǐng)笑納，呵呵

茶葉綜合技術(shù)加工的主要類別有？

茶葉深加工技術(shù)大體上可分為4種類別，它們分別是：機(jī)械加工、物理加工、化學(xué)和生物化學(xué)加工及綜合技術(shù)加工。

茶葉機(jī)械加工。這種加工方法不改變茶葉的基本本質(zhì)，只改變茶葉的外部形態(tài)（如形狀、大小等)，從而使其產(chǎn)品便于貯藏、沖泡，符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，也更為美觀。袋泡茶就是茶葉機(jī)械加工的典型產(chǎn)品。

茶葉物理加工。通過膜濃縮、真空冷凍干燥、超細(xì)粉碎等技術(shù)改變茶葉的原始形態(tài)，使其成品不再是“葉”形的固體。速溶茶、茶濃縮汁、超微茶粉就是此種加工工藝的典型產(chǎn)品。

茶葉化學(xué)和生物化學(xué)加工。指采用化學(xué)或生物化學(xué)的方法將茶鮮葉或成品原料加工形成具有某種特殊功能的產(chǎn)品的加工方法。其特點(diǎn)是從茶原料中分離和純化某些特效成分加以利用，或是改變茶葉的本質(zhì)制成新的產(chǎn)品。如茶色素系列、維生素系列、抗腐劑等等。

茶葉綜合技術(shù)加工。是指綜合利用上述的幾種技術(shù)制成含茶制品的加工方法。目前的技術(shù)手段主要有：茶葉藥物加工、茶葉食品加工和茶葉發(fā)酵工程等。通過茶葉的綜合技術(shù)加工，可以拓展大批新產(chǎn)業(yè)原料，促進(jìn)并延伸產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

精深加工與綜合利用是現(xiàn)代茶業(yè)區(qū)別于傳統(tǒng)茶業(yè)的關(guān)鍵要素，是現(xiàn)代和傳統(tǒng)的分水嶺。茶葉深加工產(chǎn)業(yè)的興起，將新的技術(shù)和管理思想傳播、滲透到傳統(tǒng)茶葉加工業(yè)，對(duì)促進(jìn)傳統(tǒng)茶葉加工業(yè)的改造具有重大的意義。

茶葉加工技術(shù)專業(yè)好就業(yè)嗎？

好就業(yè)。各院校的就業(yè)率在90—100%之間不等，學(xué)生就業(yè)對(duì)口率在90%以上，學(xué)生畢業(yè)后一年內(nèi)平均月工資在2500—3000元左右。

未來十年，我國(guó)茶葉界急需大量茶葉人才，該專業(yè)在未來的發(fā)展前景將十分廣闊。

茶葉培訓(xùn)總結(jié)怎么寫？

首先寫培訓(xùn)的時(shí)間地點(diǎn)。

其次寫培訓(xùn)的指導(dǎo)老師。

第三寫培訓(xùn)的具體內(nèi)容。

第四寫培訓(xùn)的收獲。

第五最后自己在培訓(xùn)中存在的問題和不足。

最后寫一下對(duì)今后培訓(xùn)的建議。